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    • 甘肃自考网> 试题题库列表页> 菲德勒提出了领导权变模型理论，他认为影响领导效果好坏的因素是（　）

    第七章 练习题

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    菲德勒提出了领导权变模型理论，他认为影响领导效果好坏的因素是（　）

    • A、领导者能力
    • B、领导者与被领导者的关系
    • C、被领导者成熟程度
    • D、工作任务结构
    • E、职位的权力
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    按照领导四分图理论，效果最差的领导方式是

    • A、低组织低关心
    • B、低组织高关心
    • C、高组织低关心
    • D、高组织高关心

    领导生命周期理论认为，当下属的成熟程度进入较成熟阶段时，领导者应采取的领导方式是（　）

    • A、命令式的领导方式
    • B、说服式的领导方式
    • C、参与式领导方式
    • D、授权式领导方式

    根据“社会人”假设，领导者应采取的管理方式是() 

    • A、利用职权发号施令
    • B、实行严密的组织控制
    • C、满足下属的社会需求
    • D、重视非正式组织的存在
    • E、建立良好的人际关系
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