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    2019年4月管理心理学

    卷面总分：100分     试卷年份：2019    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    泰勒认为科学管理的目的是确保每一个雇主获得最大限度的财富,也确保每一个雇员获得最大限度的

    • A、财富
    • B、利益
    • C、工资
    • D、成功
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    胜任特质理论的提出者是

    • A、赫兹伯格
    • B、麦克莱兰
    • C、费斯汀格
    • D、布莱克特

    领导者利用其自身的影响力鼓励追随者并做出重大组织变革的领导理论称为

    • A、民主型领导理论
    • B、交易型领导理论
    • C、变革型领导理论
    • D、魅力型领导理论

    根据霍兰德的性格与职业匹配理论,实际型人格适合从事的工作是

    • A、司机
    • B、计算机操作工
    • C、文秘
    • D、律师
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