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    2024年4月现代管理学真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2024.04    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    简答：简述事业部制的缺点。

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    传统人事管理主要是给人找位置、为事挑人选，而现代人力资源管理则注重人力资源的预测、规划和开发，这说明二者

    • A、管理方法不同
    • B、管理内容不同
    • C、管理原则不同
    • D、在组织中的地位不同

    系统分析中的定量分析可以分为确定型分析和

    • A、可行性分析
    • B、未来分析
    • C、随机型分析
    • D、超理性分析

    孟子管理思想的出发点和前提是

    • A、民本思想
    • B、中庸思想
    • C、人性恶
    • D、人性善
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