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    2010年7月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2010    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    组织行为学所研究的人际关系主要是指人们之间的( )8-175

    • A、交际关系
    • B、利害关系
    • C、心理关系
    • D、互动关系
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    简述主观不公平感的含义及产生主观不公平感的原因。14-340

    为组织成员提供参与管理的机会,培养其责任感,提高工作主动性和创造性,满足其自我实现的需求。这是( )16-389

    • A、保健激励
    • B、情感激励
    • C、成就激励
    • D、责任激励

    根据需要的对象是如何得到,可将需要分为( )13-303

    • A、物质需要与精神需要
    • B、高级需要与低级需要
    • C、自然需要与社会需要
    • D、生理需要与心理需要

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